У нас собственное производство, в том числе:
экструзия полиэтиленовой плёнки ПВД;
экструзия ПВХ-профилей ( для армирования штукатурных фасадов и внутренних работ);
развитие новых продуктов и рецептур.
Сейчас мы ищем сильного Главного технолога-практика, который способен не просто поддерживать существующие рецептуры, а реально управлять технологией, себестоимостью и качеством продукта.
НАША ГЛАВНАЯ ЗАДАЧА
Нам нужен специалист, который умеет смотреть на производство одновременно с двух сторон:
технология + экономика.
Мы хотим существенно улучшить нашу технологическую базу:
оптимизировать рецептуры;
снизить себестоимость продукции;
подобрать более выгодное сырьё и альтернативных поставщиков;
оптимизировать содержание и стоимость компонентов;
грамотно использовать вторичное сырьё там, где это технологически возможно;
снизить процент брака;
увеличить стабильность качества;
повысить производительность оборудования;
сократить технологические потери;
внедрять новые рецептуры и продукты;
находить резервы экономии, которые сегодня не используются
Если вы знаете, как из одной тонны сырья получить больше качественного готового продукта при меньшей себестоимости — нам с вами по пути.
ЧТО ВАМ ПРЕДСТОИТ ДЕЛАТЬ
1. Рецептуры ПВД-плёнки
Вы будете отвечать за технологическую часть производства ПВД-плёнки:
разработка и оптимизация рецептур;
подбор и замена сырьевых компонентов;
работа с различными марками полиэтилена;
анализ возможности использования вторичного сырья;
снижение стоимости рецептуры без потери необходимых характеристик;
подбор оптимального соотношения сырья;
снижение технологических потерь;
работа с добавками и мастербатчами;
устранение причин нестабильности плёнки;
повышение производительности оборудования.
2. ПВХ-экструзия
Отдельное направление — ПВХ-профили.
Необходимо:
разрабатывать и оптимизировать рецептуры ПВХ;
работать с ПВХ-смолой и функциональными добавками;
понимать работу стабилизаторов, модификаторов, наполнителей, пластификаторов и других компонентов;
оптимизировать рецептуру под конкретный профиль;
снижать стоимость рецептуры;
подбирать альтернативные виды сырья;
контролировать физико-механические характеристики;
обеспечивать стабильность геометрии профиля;
устранять технологические дефекты;
повышать производительность экструзионного оборудования
Особенно интересен опыт со строительными, отделочными, штукатурными и фасадными ПВХ-профилями.
НАМ НУЖЕН НЕ ТЕОРЕТИК
Нам нужен человек, который сам заходил в производство и руками решал технологические проблемы.
Мы хотим услышать от вас не:
«Я знаю, как должна выглядеть рецептура».
А:
«Вот была такая рецептура. Мы заменили этот компонент, изменили дозировку, поменяли режим переработки — себестоимость снизилась на X%, производительность выросла на Y%, при этом характеристики продукта сохранились».
Цифры, реальные кейсы и конкретные результаты для нас важнее красивого резюме.
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ
1. Провести технологический аудит существующего производства.
2. Проанализировать действующие рецептуры ПВД и ПВХ.
3. Найти резервы снижения себестоимости.
4. Провести работу по замене/оптимизации дорогостоящих компонентов.
5. Найти возможности применения более дешёвого сырья без ухудшения качества.
6. Разработать и внедрить новые рецептуры.
7. Оптимизировать технологические режимы экструзии.
8. Снизить количество брака и технологических отходов.
9. Повысить производительность оборудования.
10. Разработать систему контроля стабильности рецептур и технологических параметров.
11. Организовать испытания новых компонентов и сырья.
12.Взаимодействовать с отделом закупок при выборе сырья.
13.Рассчитывать экономический эффект от технологических изменений.
14.Участвовать в запуске новых продуктов.
15.Обучать производственный персонал правильной работе с технологией.
КОГО МЫ ИЩЕМ
Нам нужен специалист с реальным опытом:
Обязательно:
опыт работы технологом на полимерном производстве;
опыт разработки и изменения рецептур;
понимание сырья и его влияния на себестоимость и характеристики
продукта;
опыт устранения технологических проблем;
понимание оборудования и технологических режимов;
способность самостоятельно проводить технологические испытания;
умение считать экономический эффект от изменения рецептуры.
КТО НАМ НЕ ПОДОЙДЁТ
Мы не рассматриваем:
технологов, которые работали только по готовым рецептурам; специалистов, которые не занимались самостоятельным подбором и изменением рецептур; специалистов только лабораторного профиля без производственного опыта; специалистов, которые работали только с одним видом полимеров; технологов только по литью, если нет опыта экструзии; мастеров производства, которые называют себя технологами, но не занимались рецептурами; кандидатов, которые не могут привести ни одного конкретного кейса снижения себестоимости; специалистов, которые не умеют работать с цифрами; кандидатов, которые боятся менять устоявшиеся процессы и рецептуры; кандидатов, которые считают, что задача технолога — только контролировать производство.РЕЛОКАЦИЯ ЗА СЧЁТ КОМПАНИИ
Мы готовы обсуждать:
компенсацию переезда;
помощь с поиском жилья;
адаптацию на новом месте;
индивидуальные условия для сильного кандидата.
Также готовы обсуждать дополнительную мотивацию, привязанную к достигнутому экономическому эффекту.
Если благодаря вашей работе компания экономит миллионы рублей в год, мы считаем справедливым, чтобы вы получали соответствующее вознаграждение.
ПОЧЕМУ ЭТА ВАКАНСИЯ МОЖЕТ БЫТЬ ИНТЕРЕСНА СИЛЬНОМУ ТЕХНОЛОГУ
Здесь вам не придётся годами согласовывать каждое изменение.
У вас будет возможность:
влиять на производство → менять технологию → внедрять рецептуры → видеть результат в рублях.
Вы сможете не просто обслуживать существующую технологию, а построить и развивать технологическую систему предприятия.
САМОЕ ВАЖНОЕ ПРИ ОТКЛИКЕ
Пожалуйста, обязательно приложите сопроводительное письмо.
Отклики без содержательного сопроводительного письма рассматриваться не будут.
В нём ответьте на 5 вопросов:
1. С каким полимерным производством вы работали?
2. Какой опыт у вас именно в экструзии ПВД и ПВХ?
3. Какие рецептуры вы самостоятельно разрабатывали или оптимизировали?
4.Какой самый значимый результат по снижению себестоимости вы получили? Укажите цифры.
5. Готовы ли вы к релокации и работе на производстве в Краснодарском крае?
Особенно просим указать конкретные цифры: процент снижения себестоимости, рублей на кг/тонну, рост производительности, снижение брака и т.д.
ВАЖНО!
Если у вас действительно есть сильный опыт, но вы считаете, что не полностью соответствуете формальным требованиям вакансии — всё равно откликайтесь.
Нас интересуют прежде всего:
опыт + знания + реальные внедрённые решения + экономический результат.
Мы готовы рассматривать сильных специалистов из других регионов России и обсуждать релаксацию.