- Совмещение -

- Обсуждаем проблемы охраны и организации труда на производстве.
- Discussion of problems of labor protection and safety questions in production.
Ответить
Сообщение
Автор
inside
Сообщения: 4
Зарегистрирован: 10 ноя 2008, 22:31
Откуда: СПб

- Совмещение -

#1 Сообщение inside » 10 ноя 2008, 22:54

Совмещение не оговоренное в трудовом договоре - дело добровольное?
Последний раз редактировалось inside 13 апр 2010, 16:06, всего редактировалось 3 раза.

Ксения
Сообщения: 724
Зарегистрирован: 19 июн 2007, 17:20
Страна, Регион, Область: Россия
Город: Дмитров
Откуда: Дмитров
Поблагодарили: 7 раз
Контактная информация:
Russia

#2 Сообщение Ксения » 13 ноя 2008, 15:42

Вообще-то добровольное. Все должно оговариваться в трудовом договоре. А вот если в договоре оговорено, то обязательное.

Хотя все зависит от отношений на работе. А что часто завставляют за болеющих работать? Просите добавки.

inside
Сообщения: 4
Зарегистрирован: 10 ноя 2008, 22:31
Откуда: СПб

#3 Сообщение inside » 13 ноя 2008, 16:22

Не часто, но всего за 50% и к основной работе это отношения, мягко говоря, не имеет. То есть оператор линии помимо своих обязанностей должен работать за упаковщицу !!!

Irkutyanin
Сообщения: 443
Зарегистрирован: 08 апр 2008, 07:29
Страна, Регион, Область: Россия
Город: Иркутск
Откуда: Иркутск
Благодарил (а): 1 раз
Russia

#4 Сообщение Irkutyanin » 14 ноя 2008, 06:13

А у вас на каждой линии по оператору, или один обслуживает несколько линий? Если на каждой линии по оператору, то зачем еще упаковщицы?
это жутко интересно

Ответить

Вернуться в «Охрана труда/Labor protection»

Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 2 гостя